Birçok anne adayı, doğum izni ile ebeveyn izni arasındaki farkları ve hangi yasal düzenlemelerin geçerli olduğunu merak ediyor. Bu makale, en önemli yasal ilkelere dair net bir genel bakış sunuyor.
Prim, genellikle şirketin başarısına göre verilen esnek bir tazminat bileşenidir; özellikle yöneticiler için. Hangi koşullar altında buna hak kazandığınızı ve hangi yasal düzenlemelerin geçerli olduğunu öğrenin. Daha fazla bilgi için buraya tıklayın!
Schleswig-Holstein'da, kamu hizmetinde fırsat eşitliği görevlisi pozisyonu yalnızca kadınlara ayrılmıştır. Federal Çalışma Mahkemesi, kadınların terfi ettirilmesine yönelik özel görevi yerine getirdiği için bu kısıtlamanın anayasaya uygun olduğunu yakın zamanda doğrulamıştır. Yakın tarihli bir karar, bu hükmün bireysel davalarda nasıl uygulandığını göstermektedir.
İşvereninizden olağan veya olağanüstü bir fesih mi aldınız? Evet, karşı koyabilir ve haksız fesih davası açabilirsiniz. Ancak hızlı hareket etmeniz gerekiyor! Aşağıdaki makalede, diğer konuların yanı sıra, nelere dikkat etmeniz gerektiğini ve haksız fesih sürecinin nasıl işlediğini öğreneceksiniz.
İşvereninizden olağan veya olağanüstü bir fesih mi aldınız? Evet, karşı koyabilir ve haksız fesih davası açabilirsiniz. Ancak hızlı hareket etmeniz gerekiyor! Aşağıdaki makalede, diğer konuların yanı sıra, nelere dikkat etmeniz gerektiğini ve haksız fesih sürecinin nasıl işlediğini öğreneceksiniz.
İşvereninizden olağan veya olağanüstü bir fesih mi aldınız? Evet, karşı koyabilir ve haksız fesih davası açabilirsiniz. Ancak hızlı hareket etmeniz gerekiyor! Aşağıdaki makalede, diğer konuların yanı sıra, nelere dikkat etmeniz gerektiğini ve haksız fesih sürecinin nasıl işlediğini öğreneceksiniz.
İş hukuku konusunda endişesi olan herkes, özellikle daha karmaşık sorunlar için genellikle bir iş hukuku avukatı tutar. Özellikle de...
Berlin-Brandenburg Bölge İş Mahkemesi'nin yeni kararı, iyi bir kıdem tazminatı almanın hâlâ bu kadar "kolay" olup olmadığı konusunda şüpheler uyandırıyor...
Berlin İş Mahkemesi, işverenin şirkette 2G kuralını uygulamaya koyduğu bir davaya karar vermek zorunda kaldı. Buna göre,...
Bir çalışan olarak fesih sözleşmesi imzaladıysanız, bundan kurtulmak kolay değildir. Bu da bir kez daha gösteriyor ki...
